ΜΙΚΡΕΣ ΑΓΓΕΛΙΕΣ ΒΙΒΛΙΟΠΩΛΕΙΟ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ VIDEO

Ενημέρωση απο την Εφημερίδα «ΠΕΛΟΠΟΝΝΗΣΟΣ»


Η πανδημία, οι γιατροί, η καινούργια μέρα στο ΕΣΥ

Η πανδημία, οι γιατροί, η καινούργια μέρα στο ΕΣΥ



ΤΟΥ ΙΩΑΝΝΗ ΝΤΟΥΒΑ *

Η πανδημία που άφησε χιλιάδες νεκρούς, παρέλυσε εμπόριο και οικονομία και μετέτρεψε την κοινωνικότητα σε καταδιωκόμενη και καταζητούμενη ενέργεια, αποτελεί μια πρωτόγνωρη εφιαλτική πραγματικότητα.
Στη χώρα μας, που ευτυχώς πάρθηκαν εγκαίρως μέτρα, βιώνουμε, όσον αφορά νοσούντες και θύματα, μια ελεγχόμενη κατάσταση. Σε κάθε περίπτωση, το ΕΣΥ αναδεικνύεται ο μεγάλος πρωταγωνιστής της ιστορίας. Αναγνωρίζεται πλέον η προσφορά του ιατρικού, νοσηλευτικού και λοιπού προσωπικού, δίδονται εύσημα, υπάρχουν χειροκροτήματα. Οι γιατροί στέκονται στο ύψος των περιστάσεων.
Τι γίνεται όταν όμως η περιπέτεια τελειώσει - όλοι προσδοκούμε πολύ σύντομα - και τα φώτα της ράμπας σβήσουν; Θα επανέλθουμε στην κανονικότητα και το ΕΣΥ θα πρέπει να αναμετρηθεί με τα προβλήματά του. Ορισμένες επισημάνσεις λοιπόν για την επόμενη ημέρα:
*Ένεκα της δεκαετούς οικονομικής κρίσης και της συνακόλουθης μείωσης των προσλήψεων, οι γιατροί που υπηρετούν στο ΕΣΥ προφανώς δεν επαρκούν. Επίσης, η ηλικιακή κατανομή έχει φτάσει προς τα ανώτερα επίπεδα. Κοινώς, το ΕΣΥ είναι γερασμένο. Η πολιτεία, εδώ και χρόνια, καταφεύγει στην λύση των επικουρικών γιατρών, την οποία εφαρμόζει εκτεταμένα. Προφανώς κάτι τέτοιο δεν αποτελεί την ενδεδειγμένη λύση. Το ΕΣΥ χρειάζεται πολύ περισσότερους μόνιμους γιατρούς, ειδικά νέους, που θ' αποκτήσουν εμπειρία, θα γίνουν καλύτεροι και θα παραμείνουν.
Για τους νέους γιατρούς που βρέθηκαν στα δύσκολα, θα ήταν η καλύτερη ανταπόδοση να ανοιχτεί ένα παράθυρο μονιμοποίησης (ενδεχομένως, αυξημένη μοριοδότηση). Επιπλέον, γίνεται επιτακτικό με ταχείς πλέον ρυθμούς να τελειώσουν όλες οι εκκρεμείς κρίσεις. Μ΄αυτόν τον τρόπο, το ΕΣΥ, σταδιακά έστω, θα στελεχωθεί με μόνιμους γιατρούς, με όρεξη για δουλειά.
* Ο αριθμός των εφημεριών που πραγματοποιούν οι γιατροί, είναι άμεσα συνδεδεμένος με τις προσλήψεις. Ο νόμος 4498/2017 που σαφώς είχε ατέλειες και προσάρμοζε το εφημεριακό σύστημα στο κοινοτικό δίκαιο κατ΄εντολή της Ε.Ε, παραμένει ανενεργός, γιατί δεν μπορεί να εφαρμοστεί. Ως εκ τούτου σε κλινικές αρκετών νοσοκομείων, πλην Αθηνών και Θεσσαλονίκης, πολλοί ειδικευμένοι και ειδικευόμενοι γιατροί αναγκάζονται να πραγματοποιήσουν υπερβάλλοντα αριθμό εφημεριών με συνεπακόλουθο την υπερκόπωση.
* Οι μισθοί των γιατρών δεν ανταποκρίνονται στα χρόνια σπουδών, στις ώρες δουλειάς και στις ευθύνες που αναλαμβάνουν. Σε απόσπασμα από άρθρο γνωστού δημοσιογράφου με πρόσφατη περιπέτεια με λοίμωξη από τον νέο κορονοϊό, που τιτλοφορείται «Οι ήρωες πίσω από τις μάσκες», αναφέρεται: "Οι «Θερμοπύλες» όμως, είτε στις εντατικές είτε στον Εβρο, δεν κρατούν χωρίς τους ήρωες της πρώτης γραμμής καλοπληρωμένους, καλά εξοπλισμένους και με μια κοινωνία στοιχισμένη πίσω τους!».
* Οι ειδικευόμενοι γιατροί σε πολλές κλινικές είναι «είδος» προς εξαφάνιση. Τρεις είναι οι βασικές αιτίες φυγής των νέων γιατρών:
·α)Οι χαμηλοί μισθοί και το γεγονός ότι δεν αποτελεί πια, επαγγελματική προοπτική ο ιδιωτικός τομέας. Οι νέοι γιατροί προτιμούν να ξεκινήσουν ειδικότητα στο εξωτερικό, να πιάσουν την άκρη του νήματος από εκεί και να παραμείνουν εκεί,
·β)Οι εξαντλητικές συνθήκες εργασίας, οι οποίες δεν καθιστούν το ΕΣΥ ελκυστικό "προορισμό",
·γ)Η έλλειψη σοβαρής εκπαιδευτικής δραστηριότητας που, για τον οποιοδήποτε νέο γιατρό με φιλοδοξίες και διάθεση, σίγουρα αποτελεί αντικίνητρο.

Η πολιτεία πρέπει να κινηθεί άμεσα, εκμεταλλευόμενη και τη συγκυρία του Brexit - η Μεγάλη Βρετανία αποτελεί το πιο συχνό προορισμό των Ελλήνων γιατρών - και να "απαντήσει" στις αιτίες. Θα μπορούσε κάλλιστα να θεσπιστεί ως κίνητρο οι ειδικευόμενοι των ελληνικών νοσοκομείων να έχουν αυξημένη μοριοδότηση.
Λόγω της πανδημίας αυξήθηκαν οι κλίνες ΜΕΘ και δημιουργήθηκε ένα σημαντικό απόθεμα σε αναπνευστήρες και άλλα υλικά από κρατική επιχορήγηση και δωρεές. ΜΕΘ σημαίνει αυξημένη πιθανότητα να επιβιώσει περιστατικό σε κρίσιμη κατάσταση. Είναι υποχρέωση της πολιτείας να διατηρήσει σε λειτουργία αυτές τις κλίνες καθώς και να ανοίξει και άλλες.
Συμπερασματικά οι γιατροί, που αποτελούν το βασικό δομικό στοιχείο του ΕΣΥ, θα πρέπει να αμείβονται καλύτερα, να εκπαιδεύονται περισσότερο, να γίνουν περισσότεροι και να εφημερεύουν στα όρια του ανθρωπίνως δυνατού.
Προφανώς ο δημόσιος χαρακτήρας ήταν και θα παραμείνει ακέραιος. Αυτό δεν μπορεί να αλλάξει. Τα χρηματοδοτικά εργαλεία ενίσχυσης όμως είναι ευθύνη της κυβέρνησης.
Η τελευταία ουσιαστική προσπάθεια ενίσχυσης του ΕΣΥ ήταν το 2009, επί υπουργίας Δ. Αβραμόπουλου. Δυστυχώς όμως, λόγω κρίσης, αυτή έμεινε ημιτελής. Η σημερινή πολιτική ηγεσία έχει δείξει ότι ακούει, λαμβάνει μηνύματα και ανταποκρίνεται. Η σημερινή κρίση της πανδημίας ας γίνει λοιπόν ευκαιρία!

*Ο Ιωάννης Ντούβας είναι ιατρός, αγγειοχειρουργός, μέλος του ΔΣ της ΕΙΝΑ.





Αποστολή με E-mail Εκτύπωση







Πρόσφατα
[χθες 11:56]  Μήπως να μιλήσουμε για αυξήσεις...
[χθες 10:53]  Δεν είναι η κακιά στιγμή, ηλίθιε!!!
[χθες 10:21]  Δεν φτάνουν να ξορκίσουν την...
[χθες 09:49]  Η εργατική τάξη πάει πάντα στον...
[χθες 15:20]  Η κα Σοφία Νικολάου και η...
[χθες 13:39]  Οταν αποφασίσετε τι θέλετε...
[χθες 12:53]  Οταν ο ερχομός σου χαλάει την...
[χθες 12:24]  Γερά τον Δαβουρλή… (Γειτονική...








Πελοπόννησος
 
 





Τελευταία [02:52:34]